ชายผู้เป็นผู้นำการเปลี่ยนแปลงของแรงงานพลเรือนด้านกลาโหมกว่า 200,000 คนไปสู่ระบบค่าจ้างใหม่ได้ตอบรับงานที่สำนักงานป้องกันขีปนาวุธ (MDA)จอห์น เจมส์ จูเนียร์ อดีตผู้อำนวยการการเปลี่ยนแปลงระบบบุคลากรความมั่นคงแห่งชาติ (NSPS) เริ่มทำงานในตำแหน่งผู้อำนวยการบริหาร MDA เมื่อวันที่ 23 พฤษภาคม“นี่คือเป้าหมายในอาชีพตลอดชีวิตสำหรับฉัน” เจมส์กล่าวในการโพสต์บนเว็บไซต์ NSPS “ฉันรู้สึกตื่นเต้นจริงๆ กับสิ่งที่รออยู่ข้างหน้า”
ค้นพบวิธีที่หน่วยงานต่างๆ ทั่วทั้งรัฐบาลใช้ระบบคลาวด์เพื่อพลิกโฉมบริการภาครัฐ
ตั้งแต่องค์กรไปจนถึงปลายทางในงาน 3 วันนี้ ลงทะเบียนวันนี้!Pat Tamburrino Jr. รองผู้ช่วยเลขาธิการด้านนโยบายบุคลากรพลเรือน จะดูแลกิจกรรมการเปลี่ยนแปลงของ NSPSเจมส์ดูแลความพยายามของ DoD ในการปิด NSPS ซึ่งเป็นคำสั่งจากสภาคองเกรสในร่างกฎหมายอนุญาตการป้องกันปี 2553 ณ วันที่ 20 พฤษภาคม พนักงาน 199,530 คนได้เสร็จสิ้นการเปลี่ยนผ่านจาก NSPS แล้ว ตามข้อมูลของ DoD ซึ่งคิดเป็นมากกว่าร้อยละ 88 ของพนักงาน 226,000 คนที่ทำงานภายใต้ระบบเมื่อการเปลี่ยนแปลงเริ่มต้นในเดือนกุมภาพันธ์ 2010
พนักงานที่เหลือจะย้ายออกจาก NSPS ในฤดูใบไม้ร่วง ตามเว็บไซต์ NSPS
การโต้วาทีเกี่ยวกับปัญหาแรงงานของรัฐบาลกลางเกิดขึ้นเป็นครั้งที่สี่ในรอบสามเดือน และพรรคเดโมแครตในคณะอนุกรรมาธิการการกำกับดูแลสภาและการปฏิรูปของรัฐบาลเกี่ยวกับแรงงานของรัฐบาลกลาง บริการไปรษณีย์ และนโยบายแรงงานเริ่มเบื่อหน่าย
ตัวแทนสตีเฟน ลินช์ (D-Mass.) สมาชิกอันดับของคณะอนุกรรมการแสดงความอดทนเพียงเล็กน้อยต่อการพิจารณาคดีเมื่อวันพุธว่าพนักงานของรัฐบาลกลางควรทำงานที่เกี่ยวข้องกับสหภาพแรงงานหรือไม่ในขณะที่รัฐบาลจ่ายเงินเดือนหรือที่เรียกว่าเวลาราชการ
ส่วนหนึ่งของการพิจารณาคดีมุ่งเน้นไปที่ พระราชบัญญัติความรับผิดชอบ
ของพนักงานของรัฐบาลกลาง (HR 122 ) ของ Rep. Phil Gingrey (R-Ga. ) ซึ่งจะทำให้เสียเวลาราชการ ค้นพบวิธีที่หน่วยงานต่างๆ ทั่วทั้งรัฐบาลใช้ระบบคลาวด์เพื่อพลิกโฉมบริการภาครัฐ ตั้งแต่องค์กรไปจนถึงปลายทางในงาน 3 วันนี้ ลงทะเบียนวันนี้!
“กฎหมายบางฉบับที่นี่เป็นทางออกในการค้นหาปัญหาจริงๆ ฉันเดาว่าฉันจะเรียก HR 122 ว่าอย่างไร” ลินช์กล่าว “ฉันได้พูดคุยกับกลุ่มผู้จัดการของรัฐบาลกลางจำนวนมาก ปัญหานี้ไม่เคยเกิดขึ้น เรายุ่งเหยิงที่นี่ในวอชิงตัน หนี้จำกัด งบประมาณ เรามีปัญหา เราอยู่ในสงครามสามครั้ง และที่นี่เรากำลังได้ยินอย่างเต็มที่และตอนนี้เห็นได้ชัดว่าเป็นปัญหา du jour เป็นอีกวิธีหนึ่งในการตอบโต้สหภาพแรงงานหรือตอบโต้คนงานที่พยายามใช้สิทธิของพวกเขา”
ลินช์กล่าวว่าการได้ยินและการปฏิบัติต่อพนักงานของรัฐบาลกลางถือเป็น “ความอัปยศอดสู”
เขาเพิ่มการพิจารณาคดีล่าสุดพร้อมกับคนอื่น ๆ เกี่ยวกับค่าจ้างของรัฐบาลกลาง ขนาดของแรงงานของรัฐบาลกลางและกฎการชดเชยของคนงานกำลังสร้างความเสียหายให้กับคนงานของรัฐบาลกลาง เขากล่าวว่าคณะกรรมการต้อง “หยุดทิ้งขยะ” เลี้ยงอาหาร และปฏิบัติต่อพวกเขาอย่างมีศักดิ์ศรีมากขึ้น
แต่ตัวแทน Dennis Ross (R-Fla.) ประธานคณะอนุกรรมการและผู้สนับสนุนร่วมของ HR 122 และ Gingrey กล่าวว่าเวลาราชการทำให้ผู้เสียภาษีต้องเสียเงิน 129 ล้านดอลลาร์ในปีงบประมาณ 2009 และจำเป็นต้องเป็นหนึ่งในหลาย ๆ ด้านที่รัฐบาลต้อง พิจารณาใหม่ว่ามันใช้จ่ายเงินอย่างไร
“ไม่มีหลักฐานว่าเวลาราชการส่งผลดีต่อผลผลิต” รอสส์กล่าว “เมื่อลูกจ้างอยู่ในเวลาราชการไม่สามารถปฏิบัติหน้าที่ที่จ้างไว้ได้ ฉันถามว่าเราสามารถจ่ายเพื่อการกุศลดังกล่าวได้หรือไม่เนื่องจากปัญหาทางการคลังที่ประเทศของเราเผชิญอยู่”
Gingrey ยิ่งทื่อในการประเมินเวลาราชการของเขา
Credit : สล็อตแตกง่าย
